Es pot emetre un pagament addicional al salari base en relació amb la combinació de dues posicions o amb un augment del volum de treball realitzat. Segons les indicacions de la legislació laboral, s’ha de documentar qualsevol pagament addicional.
És necessari
- - acord complementari;
- - ordre.
Instruccions
Pas 1
El reglament intern de la vostra empresa ha de contenir instruccions detallades sobre l’augment de la tarifa dels salaris associat a la combinació de càrrecs o un augment del volum de treball realitzat. El complement es pot especificar com a import fix o com a percentatge del salari o del salari per hora, segons la forma de remuneració de la vostra empresa.
Pas 2
Podeu assignar una quantitat addicional de treball o combinar professions només de comú acord amb l’empleat treballador. Assegureu l’acord amb documents en forma d’acord addicional al contracte de treball vigent. La signatura bilateral de l’acord significa que l’empleat accepta realitzar una quantitat addicional de treball o combinar professions per obtenir un pagament addicional. Indiqueu l'import del recàrrec com a element separat al document signat i executat.
Pas 3
Emetre una comanda basada en el nou acord complementari. Indiqueu-hi un enllaç a la normativa, a l’acord elaborat, indiqueu l’import del pagament addicional, el termini per realitzar una quantitat addicional de treball o combinar professions.
Pas 4
Familiaritzeu l’empleat amb l’ordre contra recepció. Envieu una notificació per escrit al departament de comptabilitat sobre la meritació de pagaments addicionals al salari bàsic o al salari horari. Segons la notificació, es cobrarà al treballador d’acord amb les noves condicions salarials.
Pas 5
Podeu confiar una quantitat addicional de treball o una combinació de professions durant un mes, durant el qual haureu de trobar un sol·licitant de places vacants.
Pas 6
Feu deduccions fiscals sobre l’import total dels vostres guanys. No cal efectuar deduccions per prestacions socials, ajudes materials i pagaments forfetaris. Les meritacions per prestacions socials s’han de dur a terme tenint en compte tots els imports dels ingressos de l’empleat, que inclouen el pagament addicional emès.
