El Consell d’Administració o Consell de Supervisió és un òrgan de gestió d’empreses comercials, que inclouen societats anònimes i societats de responsabilitat limitada. Es tracta d’un òrgan electoral, els seus membres són elegits per juntes generals d’accionistes o membres d’empreses. Hi ha determinades normes per a l’elecció del Consell d’Administració.
Instruccions
Pas 1
Qualsevol persona: una persona pot ser elegida membre del Consell d'Administració. A més, pot ser que ni tan sols sigui accionista o participant en aquesta empresa. Però, en termes d’interacció amb l’òrgan executiu, hi ha algunes restriccions. Si és col·legial, el nombre dels seus membres no hauria de superar la quarta part de la composició quantitativa del Consell d'Administració. Si l’òrgan executiu està representat per una sola persona, aquesta no té dret a ocupar la presidència del president del consell d’administració.
Pas 2
L’elecció del consell d’administració és obligatòria per a societats anònimes amb més de 50 accionistes. El nombre de membres del Consell d’Administració no pot ser inferior a 5 persones. Si el nombre de membres del Consell és superior a 1000 persones, el nombre mínim de membres del Consell és de 7 persones, si és més de 10.000, com a mínim 9 persones. En societats anònimes amb més de 1000 persones, l’elecció de l’òrgan de govern es fa només mitjançant vot acumulatiu, per a LLC, tant mitjançant vot acumulatiu com mitjançant la determinació d’una majoria simple entre els que van votar a la junta general.
Pas 3
La legislació actual pràcticament no conté restriccions en el procediment per a l’elecció i formació del Consell d’Administració d’una LLC, per tant, les seves activitats i el procediment per a l’elecció estan regulats per la carta d’una LLC en particular i pels documents interns aprovats per la junta general de participants.
Pas 4
El consell d'administració de les societats anònimes és elegit anualment; els accionistes amb almenys un 2% de les accions tenen dret a nomenar els seus candidats. En aquest cas, el consentiment personal dels ciutadans elegits a la Junta Directiva és obligatori. És millor que es rebi per escrit amb antelació per excloure una negativa posterior i una votació reiterada.
Pas 5
Els participants a la reunió tenen dret a rebre informació completa sobre cada candidat: edat, educació rebuda, càrrecs que han ocupat durant els darrers cinc anys. La informació que s’ofereix addicionalment està estipulada pels documents interns de l’empresa, per exemple, el reglament del Consell d’Administració.
Pas 6
Quan es fa un vot simple, els accionistes voten amb les seves accions pels candidats que trien. En aquest cas, els membres de la Junta Directiva són els que han rebut més vots.
Pas 7
Per protegir els drets dels accionistes amb un nombre reduït d’accions, s’utilitza el vot acumulat, en què el nombre de vots de cada accionista es multiplica pel nombre d’escons del consell d’administració. Això fa que qualsevol accionista pugui donar els seus vots completament a un candidat o distribuir-los entre diversos. Aquest procediment de vot garanteix la possibilitat que un accionista minoritari esdevingui membre del consell d'administració o hi delegui el seu candidat.
